People engaged in training and personal
development stay much longer in organizations.
- Deloitte -
Modulaire en gepersonaliseerde microlearning in combinatie met inspirerende interne communicatie en een verbonden werknemerscommunity in één app, dat is de kern van ons aanbod.
✔ Inspirerende microlearning, waar, wanneer en hoe u wil.
✔ Gepersonaliseerd en aangepast aan onze mobiele levensstijl.
✔ Informeer en verbind elk teamlid op het werk en van op afstand.
✔ Volledig modulaire en intuïtieve training en content creatie.
Door inspirerende en gepersonaliseerde content te combineren met technologie, versterkt de impact op uw bedrijf en het leven van uw werknemers. Ons Learning Lab team is uw dedicated partner bij de leerstrategie van uw organisatie.
✔ Meer dan 15 jaar ervaring in creatieve digital learning.
✔ Assistentie bij uw training-, learning- en contentstrategie.
✔ Mobile-native of-the-shelve content, aangepast aan uw visie.
✔ Kostenefficiënte co-creatie van multimedia content.
Job Boost maakt career ownership tastbaar. Het is een inclusieve self-assessment voor elke werknemer of sollicitant als basis voor een persoonlijk ontwikkelingsplan. Medewerkers leren zichzelf beter kennen, krijgen meer zelfvertrouwen en maken bewustere keuzes over hun toekomst.
✔ Intuïtieve en self-service assessment- en ontdekkingszone.
✔ Inclusieve aanpak met de 5 UQ building blocks.
✔ Team Configurator met de Kazi Werkwaarden en Teamrollen.
✔ Employability en Digital Readiness Analytics en Inzichten.
Door onze eenvoudig schaalbare self-assessments en toepasbare analytics beschikken onze gecertificeerde HR experts, coaches en partners over de meest complete inzichten om organisaties te helpen bij de ontwikkeling van een groeiplan voor hun menselijk potentieel.
✔ HR-transformatieprojecten.
✔ Team- en leadership coaching formules.
✔ Persoonlijke live en blended coaching.
✔ Inclusieve personeelsplanning en mobiliteit.
✔ Mentorship en peer-to-peer formats.
